ZAKON O DRŽAVNIM I DRUGIM PRAZNICIMA U REPUBLICI SRBIJI: Povodom Uskrsa/Vaskrsa neradni dani su 18, 19, 20. i 21. april 2025. godine
Bliže nam se uskršnji/vaskršnji praznici, a sa njima i neradni dani. Uskrs ove godine pada na isti datum, 20. aprila, za vernike koje slave po julijanskom i gregorijanskom kalendaru. Tako ćemo imati četiri neradna dana, od 18. zaključno sa 21. aprilom.
Prema Zakonu o državnim i drugim praznicima u Republici Srbiji ("Sl. glasnik RS", br. 43/2001, 101/2007 i 92/2011), državni organi i privredna društva dužni su da obezbede neprekidno obavljanje delatnosti ako bi zbog prekida nastale štetne posledice za građane i državu.
Ako jedan od datuma kada se praznuju državni praznici padne u nedelju, kao što je to slučaj sa Uskrsom, ne radi se prvog narednog radnog dana.
Prema Zakonu o radu ("Sl. glasnik RS", br. 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014, 13/2017 - odluka US, 113/2017 i 95/2018 - autentično tumačenje), svi zaposleni imaju pravo da odsustvuju sa posla na dan praznika za koji je zakonom propisano da se ne radi, kao i da za to vreme ostvare pravo na naknadu zarade.
Oni koji moraju da rade na dan državnog praznika imaju pravo na uvećanu zaradu, tačnije na uvećanu dnevnicu.
Dodatno, poslodavci mogu ponuditi radniku i slobodan dan.
Nakon toga, sledi još jedan kratak odmor - 1. i 2. maj su takođe neradni dani.
Koliko nam je neradnih dana ostalo do kraja godine?
Pripadnici islamske veroispovesti će 6. jun proslaviti neradno, kada se obeležava prvi dan Kurbanskog bajrama.
Nakon toga nas neradni dan čeka tek u novembru - 11. novembar - koji je posvećen primirju u Prvom svetskom ratu.
Potom sledi 25. decembar, Božić za sve vernike koji slave po gregorijanskom kalendaru.
Zaposleni ima pravo da odsustvuje sa posla na dan praznika za koji je zakonom propisano da se ne radi, a za one koji rade propisano je da se ostvaruje pravo na naknadu zarade, odnosno ako radi na dan praznika ostvaruje pravo na uvećanu zaradu za rad na dan praznika samo za onoliko dana koliko je Zakonom propisano da se taj praznik praznuje.
Dodatno, poslodavci vam mogu ponuditi i “zamenski” slobodan dan, ukoliko vaše radno vreme ne može drugačije da se organizuje.
Kompanija Paragraf Lex ne preuzima odgovornost za tačnost i istinitost informacija prenetih iz spoljnih sadržaja odnosno drugih izvora, kao i za štetu koja eventualno iz toga, proistekne. Sve informacije objavljene u sekciji "Vesti" su namenjene u svrhu opšteg informisanja.
Izvor: Vebsajt Blic, 14.04.2025.
Naslov: Redakcija
